※急募案件※【新卒採用担当】マザーズ上場/7期連続増収達成/国内最大のIT人材向けキャリアサービスを展開
- 仕事内容
- エンジニア出身の代表が立ち上げ、システム開発・エンジニア育成サービスを主体とした事業でスタートし、設立からわずか7年弱で東証マザーズ上場を果たしました。蓄積された独自のノウハウを強みとして、国内最大のフリーランスエンジニア向け人材紹介サービスを軸に、様々な領域で事業展開を続ける注目企業です。
特に新卒採用の強化を目指しており、新卒採用における採用戦略や採用マーケティング、採用実務等を経営層と共に推進して頂けるポジションです。
＜具体的には…＞
・採用戦略の企画/立案/実行・求職者対応業務（新卒）
・人材定義や求人作成、媒体や採用フローの選定
・採用広報担当と連動した求職者への情報発信
・新卒採用向けイベントの企画、運営
・社員育成や研修体制の制度企画業務
【ポジションの魅力】
マザーズに上場以降、様々な新規事業もリリースし、業績も伸び続けている中、更なる組織拡大を目指しています。特に新卒採用の強化を目指しており、新卒採用における採用戦略や採用マーケティング、採用実務等を経営層と共に推進して頂けるポジションです。
【はたらく環境】
月平均残業時間20H以内、21時以降は全社員完全退社等、住宅手 当制度、等働き易い環境をご用意しております。
- 想定年収
- 400万円～600万円
- 勤務地
- 東京本社（「渋谷駅」から徒歩5分）
- 求めるスキル・経験
- 【必須（MUST）】
下記いずれか必須
・採用業務のご経験
・採用業務の未経験者は、人事領域での営業経験者
【歓迎（WANT）】
・マーケティングに関連する部門での経験
・経営企画の経験
・社内制度設計の経験
- 雇用形態
- 正社員（試用期間：6ヶ月）
- 勤務時間
- 10:00～19:00（所定労働時間8時間）
- 待遇・福利厚生
- ■各種社会保険完備
■交通費支給（会社規定に基づき支給）
■残業手当（固定残業代制 超過分別途支給）
■住宅手当（2駅以内に居住の方に月2万円支給）
■部活動費（月1000円）
■サウナ代支援（月1000円まで）
■シャッフルランチ制度（会社負担1000円まで）
■書籍購入補助
■プログラミング学習支援
- 休日休暇
- ■完全週休二日制（土、日）
■祝日
■年末年始休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■ハッピーコミット休暇（年1日、3000円）
- 対象年齢
- ～35歳
企業情報
- 創立
- 2013年10月2日
- 従業員数
- 101-500人
- 資本金
- 129,387 千円
- 事業内容
- 「HR×テクノロジー」に特化したHR事業を軸に、メディア事業やスクール事業等、多角事業を展開しています。 新たなラインナップとして、社員型フリーランス雇用のサービス運用も開始する等、更なる事業拡充を推進。2020年にマザーズ上場を果たし、あらゆるエンジニアが、自身または社会の可能性を信じ、価値創出できる未来を実現するためのプラットフォーマーを目指します。